9月22日晚7點，公司內部培訓效果檢測考試在培訓室和食堂舉行。此次考試是由公司人力資源部舉辦，主要是對8月份到9月份開展的內部培訓效果進行一次檢測。

圖/考試現場

圖/考試現場

考試參加人員根據部長級員工和普通職員分為兩個考場，考試時間為一個半小時。此次檢測考試內容包括培訓內容中的“A管理模式”、“企業文化”、“商務禮儀”和“職業化”等內容。

經過長達一個多月的內部培訓，很多同事表示通過培訓了解了多方面的職場知識，提高了自己的職業素質。高素質的企業離不開高素質的員工，品上的發展需要所有職員在自身素質方面的不斷努力，只有這樣我們才能和公司一起進步發展。